好律师 > 专题 > 劳动人事 > 法律指南 > 劳务合同与承揽合同的区别有哪些?
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问:你好,我在一个工厂里打工,为了保护自己的合法权益,想和单位签一份劳动合同,需要列上哪些条款呢?
问:赵女士为天津某企业职工,已在该单位工作满10年。今年7月份,由于其母亲生病住院向单位请休了22天事假
合同约定:不迁走户口,就不付大额的余款(例如60万)。有效吗? 1、 结论:无效。这种条款属于显失
非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时,每周工作时间累计
工资条,顾名思义,就是反映你工资的纸条,说明你的工资由哪些部分组成。 工资条内一般有税前工资(税前
部分企业是按工资总额做的: 1、 养老20% 医疗(9+1)% ?失业1.5% ?
点评:完全可以要,需要有三位以上的工友证实你们的每一位个人确实是在那里打工了,此处大家可以互相作证并不困难,需要证实的内容有工资多少?具体的...
问:我是单位的出纳,因为提前回家给孩子喂奶忘记关保险柜,致使保险柜内的0.9万元现金被盗。后来我主动包赔
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