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好律师 > 专题 > 劳动人事 > 法律指南 > 下班后工作微信该不该回复？

下班后工作微信该不该回复？

时间：2020-09-18 来源：法律投稿
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员工在工作时间之外可以自由支配时间，如果在工作时间之外安排员工工作，应当取得员工同意，重要的是，员工可以拒绝。但是生活中免不了领导经常发信息询问工作的事情，这样零星的事员工随手也就回复了，毕竟没占用多少时间，即便员工不回复也不构成违法违纪行为。但公司千万别将这样工作时间之外的工作问候变成寻常操作，下班之后布置工作要求在休息时间完成的，明显就是加班了。

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