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劳动维权应注意哪些事项?1、应聘登记表、入职登记表、录用通知书、面试通知短信等;2、工作服、出入证、厂牌、工作证、技术认定证书、专业证书年检...
北京社保的缴纳具有一定的连续性,连续性到底有什么用?如果断了一个月怎么办?是否可以补缴,补缴之后还算连续吗?继续往下看吧!北京社保断缴北京社...
《劳动合同法》第四十二条规定:“劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条(医疗期)的规定解除
劳务合同亦可适用劳动法的规定
案例二:计划外生育二胎,违反公司规定孕妈被解雇今年已经快四十岁的李梅是一家民营企业的财务总监,年薪三十多万,老公疼爱自己、儿子听话可爱,可谓...
1.需鉴定的情况 企业职工非因工致残和经医生或医疗机构认定患有难以治疗的疾病,在医疗期内医疗终结,
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