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随着法律法规对劳动者的保护程度日益加强,使得企业的用工成本明显增加,更多的企业开始重视劳务派遣这
1、工伤认定申请表 2、与用人单位存在劳动关系的证明材料 3、医疗机构出具的受伤后诊断证明书
一、离职证明的开具要求1.法定义务:用人单位必须在解除或终止劳动合同时出具离职证明,并在15日内办理档案和社会保险关系转移手续(《劳动合同法...
五险一金,一个频繁出现在生活中的词语,也是每个人密切关注的问题,由此产生的劳动纠纷更是不断,12个处理规则送上,希望对你有所帮助!“五险”指...
大家都是勤勤恳恳的劳动者,挣的都是辛苦钱试想一下老板如果欠着薪水迟迟不发,这个事情想想就糟心!案情简介原告刘某(化名)在被告张某(化名)开设...
员工就餐后回厂的交通事故认定工伤吗? 第三人蔡某系原告厦门XX有限公司(下称厦门XX公司)员工。2
根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(四)》第八条规定:“当事人在劳动合同或者保
外卖行业的兴起,为快节奏的生活带来了便利,为将订单准时准点的送达,外卖骑手穿梭于大街小巷。在追求时间的同时,难免会存在安全隐患,骑手在送餐途...
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