好律师 > 专题 > 劳动人事 > 法律指南 > 深圳市最低工资标准是多少?最低工资标准为缴费基数社保情形
深圳2017年2200元的最低工资标准已经两年都没有调整过了,对于一些基层职工来讲确实太低了,很多人都在关注一线职工的劳动报酬问题,各地最低工资标准的差异之大,源于各地经济发展的不均衡。很多人就期盼2020年会调整最低工资标准。
一、深圳市最低工资标准是多少?
目前深圳市最低工资标准为2200元,按照《最低工资规定》,最低工资标准应当每两年至少调整一次。不过现在很多省市都是每年都对最低工资标准进行调整。一方面是因为物价和工资增长导致最低工资标准应当相应提升,另一方面是缴费基数的不断提升会导致扣缴个人社保费、住房公积金钱数的增加。深圳最低工资标准由于上调周期已经由两年一调整改为三年一调整。
二、以最低工资标准为缴费基数的社保情形
1、企业养老保险缴费基数:
最高为上年度全省全口径城镇单位就业人员月平均工资的3倍,最低为最低工资标准
2、生育保险缴费基数:
职工上月工资总额。最高为深圳市上年度在岗职工月平均工资的3倍,最低为最低工资标准
3、失业保险缴费基数:
最低工资标准
4、工伤保险缴费基数:
最高为上年度全省全口径城镇单位就业人员月平均工资的3倍,最低为最低工资标准
三、深圳2019年最低工资标准以及社保缴纳比例
根据省统计部门有关从业人员人数和从业人员工资的统计数据计算,2018年全省城镇非私营单位在岗职工月平均工资为7486元,全省全口径从业人员月平均工资为6338元。根据深圳市统计局公布的《2018年深圳市城镇单位就业人员年平均工资数据公报》,深圳市2018年城镇非私营单位在岗职工年平均工资为111709元,折算为在岗职工月平均工资为9309元(四舍五入)。
根据上述统计数据,自2019年7月1日起至2020年6月30日止,我市各项社会保险征缴及待遇计发基数涉及2018年度全省全口径从业人员月平均工资、广东省上年度在岗职工月平均工资、深圳市上年度在岗职工月平均工资的,分别按6338元/月、7486元/月、9309元/月的标准计算。
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