休息休假怎么规定的？

相关文章推荐

• 劳动合同的解除和终止

  一、协商解除。 用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。 二、劳动者单方

• 老板承诺程序员脱单后奖15天年假，关于年休假权益您知道吗？

  【老板承诺程序员脱单后奖15天年假】近日，上海。一公司贴出的“脱单公告”，引发网友关注。据了解，该公司大部分都是大龄男程序员，而且单身的居多...

• 服刑人员出狱后能办理社保吗？

  服刑人员在服刑期间可以缴纳社保，法律无禁止为服刑人员购买养老保险的规定。 1，部分省市曾出台过政策

• 工伤认定程序违法是否可得到赔偿金？

  受伤后能否得到工伤赔偿，需要先进行工伤认定，认定为工伤后就能按照工伤赔偿程序得到赔偿金。但是工伤认定时一

• 经济补偿金的计算基数是什么？

  经济补偿金的计算基数是劳动者在劳动合同解除或者终止前12个月的平均工资。 劳动合同解除或终止后，用

• 职工养老保险跟城乡居民养老保险区别是什么？哪个更划算？

  随着经济的发展，人们越来越发现缴纳养老保险是非常重要的一件事情。我们办理养老保险的目的，主要是解决老有所养的问题。所谓的老有所养，就是到了退...

• 单位不能安排员工年休假，应当支付经济补偿吗？

  
  用人单位不能安排员工年休假，是否应当向员工支付经济补偿?下文，小编为您整理相关知识，供您参考。
  案

• 中科院调查90多人集体离职事件，什么情况下员工辞职需要交违约金？

  【中科院调查90多人集体离职事件】中国科学院官网20日通报：日前，“中科院合肥物质科学研究院所属某研究单元90多人集体离职”相关信息引发各界...