好律师 > 专题 > 劳动人事 > 法律指南 > 根据相关法律规定,应给予员工终止劳动合同的经济补偿金标准
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问:你好,我想问问拖欠工资,有欠条,还有录音,可以通过什么样的方式解决? 答:拖欠工资可以
用人单位不能随意给员工调岗后,许多员工就认为无论怎样单位都不能给自己调岗,岗位很稳定。但事实上,单位不能
实务中,因为很多用人单位存在固定的加班,便与员工在劳动合同中约定每月多少加班费包干,超出不补,多发不退。
问:我在某集团上班,工人,劳动合同中未对工资标准进行约定。上班期间,公司每月通过工资单形式发放工资300
一般而言,劳动者主动辞职的,用人单位无须支付经济补偿金。现实生活中,有很多企业为了不支付经济补偿金,变相通过不提供劳保条件、不缴纳社保、克扣...
例如:许仙向A银行贷款100万,由白素贞作为保证人提供保证。
这里出现一个期间,即保证期间。如果A
案例简介: 2016年7月3日,梁某入职某工贸公司。2017年12月25日,梁某因
2020年退休工资如何计算以及查询?对于退休工资如何计算的问题对于初入职场的人来讲可能还是比较长远的事情,但是对于步入中老年的职工来讲属于比...
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