好律师 > 专题 > 劳动人事 > 劳动关系 > 《大房东和二房东纠纷频发及相应对策》
声明:
1、以上内容来源于法律人士的投稿,目的在于分享更多法律信息;如内容涉及侵犯您的知识产权或其他合法权利,请发送邮件至:kefu@haolvshi.com.cn ,我们将第一时间予以核实和处理。
2、本平台提供的相关信息仅供参考,您在使用时应自行判断其正确、可靠、完整、有效和及时性;您应自行承担因使用前述资料信息而产生的风险及责任。
3、好律师网:律师在线咨询,人工智能法律,24小时专业自助律师服务平台。找律师、写合同、打官司,律师24小时提供服务,请上好律师网www.haolvshi.com.cn
有些公司为了减少用工成本,聘用一些小时工类的非全日制的人员,那么非全日制用工是否需要缴纳社保呢?
一、由单位代交。即单位与个人共同缴费,这样,单位缴纳一部分,个人交纳一部分,按照
女性在三期期间,除非有法定的过错行为,否则单位不能单方面解除劳动合同。 其实这家公
多层次的养老保险制度是指我国在经济不发达的情况下,为了使养老保险既能发挥保障生活和安定社会的作用
根据《劳动合同法》第十七条第一款第(七)项的规定,社会保险是劳动合同的必备条款,用人单位为劳动者缴纳社会
现在大部分公司在招聘新员工入职的时候都会设置试用期,用以考察新入职员工的技术水平和工作态度,新员工也会在使用期内对公司的各项规定有了进一步的...
社保补交是很多人都关心的问题,对于那些想延长缴费年限,想要提高养老金水平的人,也特别想补缴社保,因为补交了之后就可以增加缴费年限,这样的话养...
现在单位扣工资是常有的事, 员工上班迟到早退扣工资, 员工不服从岗位调换扣工资,
加载更多
更多>