好律师 > 专题 > 劳动人事 > 劳动争议 > 非全日制用工是否需要签订劳动合同?
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劳动者在收到时一定要和HR谈清楚关于绩效的这几个问题: 第一、工资结构,了解你中有多少属于绩效工资
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一、离职证明的开具要求1.法定义务:用人单位必须在解除或终止劳动合同时出具离职证明,并在15日内办理档案和社会保险关系转移手续(《劳动合同法...
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