用人单位解除与工伤职工的劳动关系是否应支付赔偿金？

相关文章推荐

• “三金”是否需要缴税？

  答：“三金”是指养老保险金（=工资*6%+工资*25.5%）、医疗保险金（工资*1%+工资*5.5%）、

• 面试沟通环节，各考察侧重方向

  （1）、在专业初试环节，初试官主要考察应聘者的知识技能、工作经验与岗位的吻合度，并从专业素质判断

• 社保缴纳不满15年退休时可以一次性补缴吗？

  近日，一位女性网友咨询说：她今年55岁了，但是社保才缴纳了7年，怎么办呢？可不可以一次性补缴啊？今年55岁，社保还差8年，是否可以一次性补缴...

• 试用期内劳动者是否可以休法定年休假？

  《中华人民共和国劳动法》第三条规定：劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权

• 疫情期间没有工作安排被辞退，请问这个可以申诉吗？

  疫情期间没有工作安排被辞退，请问这个可以申诉吗？ 你好，公司不得随意解雇员工，具体要看公司解雇你的

• 签不签书面合同，对劳动者有影响吗？

  找工作，双方互相满意便会签订劳动合同！这是上班族们的常识。 到了新的工作单位， 却迟迟没签

• 企业不执行“不得提前复工”的规定，有什么后果吗？

  如果企业不执行该规定导致传染病传播或者有传播严重危险的，则涉嫌刑事犯罪。 附法律依据： 《中

• 癌症提早退休政策是什么？

  癌症病人不一定能提前退休。 一、提前病退，是有条件的，首先必须是城镇职工，要到社保部门领取因病或者