好律师 > 专题 > 劳动人事 > 法律指南 > 员工在试用期内的工资标准是什么?
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疫情期间的工资是可以延迟发放的,各地人力资源部已经就这个问题及时进行了公告,可也明确规定企业延迟发工资的时间最长就是30天,而且决定延迟发工...
怀孕了自然要去做产检,做产检难免要会影响工作进程,很多职场妈妈知道有产检假,但不清楚产检假应该具体的产检时间及享有的天数,不知道应该怎样来安...
和公司签订了劳动合同,当时明确说明了不愿意调岗,结果人事还是擅自给我调去了外地,这种情况我该怎么办?
应当认定为工伤的情形: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; <
工作七年未签合同病死岗位被否认员工 以“临时工”否认劳动关系货场败诉(二) 家属目前正在办理
“砍头息”就是在借款时,出借人事先将借款期限内的利息扣除后再将剩下的款项给借款人。 “砍头
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【员工一年因迟到被扣20万工资】采用扣工资的方式防止员工迟到,是公司在管理时的常见做法。但是,上海有位员工却在一年内被扣了20余万元工资,这...
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