好律师 > 专题 > 劳动人事 > 法律指南 > 员工待岗期间工资应当如何支付?
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基本案情 赵某于2006年7月入职某公司任操作工。公司规章制度规定,单位有权根据生产计划安排员工加
实践中,经常会发生用人单位辞退员工的情况。对于员工来说,如果被单位辞退了怎么办?在日常中,如果出现被公司
你好柴律,想咨询一下,我和两个同事已入职半年,但是老板一直仗着自己说我们是小公司,不需要签劳动合同,也不
很多公司都会存在隐名股东和显名股东,双方的权利义务是如何规定的?对双方又有怎样的约束?作为公司的股东都应
除了国家规定的节假日,劳动者在工作日也需要其它的假期,比如结婚时需要的婚假,生产时需要的产假,还有生病治
固定期限劳动合同到期终止,用人单位应当向劳动者支付经济补偿,但用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳
当事人在劳动合同或者保密协议中约定了竞业限制,但未约定解除或者终止劳动合同后给予劳动者经济补偿。
律师分析:《劳动合同法》第三十九条规定,劳动者严重违反用人单位的规章制度的,用人单位可以解除劳动合同。法
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