好律师 > 专题 > 劳动人事 > 法律指南 > 失信被执行人无力偿还会被拘留吗?
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应当认定为工伤的情形: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; <
保密和竞业限制的约定并不是劳动合同中必备的条款,此项内容只有在特定的情形下,用人单位和员工可以协商约定。
2020年社保缴费标准是什么?用人单位不给缴社保应该如何维权?社保即社会保险,是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人...
问:我是公司的业务员,从事销售工作。去年十月份,我因急性胃炎住院治疗了三天。因事发突然,没能事先请假,只
孕期并不是绝对不能解除劳动合同,没有这样的法律规定说除非劳动者自己提出解除劳动合同,否则公司就不
在现实生活中,员工辞职一般会提前三十日递交辞职报告。那么问题来了,如果员工递交辞职报告后在正式离职前反悔
全日制劳动者在正常劳动的情况下,每月获得的劳动报酬不得低于当地规定的最低工资标准,最低工资标准是对劳动者的一种基本工资保障。那么2020年济...
根据法律规定,职工发生工伤后,需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变。那么,职工
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