标准工时、综合计算工时和不定时工时是怎么规定的？

相关文章推荐

• 派遣工和正式工的区别是什么?劳务派遣工能转正吗

  近几年来，劳务派遣的话题屡屡被提起，“不同工同酬，炒鱿鱼风险超高，转正的机会基本上是没有的，什么劳动保障也是低人一等的感觉......”我们...

• 工伤人员就医是如何规定的？

  根据《上海市工伤保险实施办法》：工伤人员治疗工伤应当在本市定点医疗机构或者职业病定点医疗机构就医。情况紧

• 问： 单位员工到龄领取养老金条件?

  答：同时具备： 1、达到国家、本市规定退休年龄；男性年满60周岁，女性从事管理和技术工作年满55

• 请病假去非洲被开除辩称我是去看病，向公司索赔15万

  【#请病假去非洲被开除辩称我是去看病#，向公司索赔15万】小陶是一位80后，4年前入职北京一家公司，月薪2万元。2019年7月，小陶向公司请...

• 2021年成都社保扣款失败怎么补缴？灵活就业人员该如何缴社保费？

  现在我国大力推崇社保制度，如果你是打工人，那么企业会为你缴纳社保。成都不止有美食，还有很多追梦的人，成都的经济发展也越来越好了，现在成都有很...

• 普京开始远程办公 员工远程办公有工资吗？薪酬待遇会受影响吗？

  【普京开始远程办公】随着国内疫情逐渐好转，国外疫情却因为前期没有引起重视很快发酵起来，疫情期间鼓励员工在家远程办公是非常不错的选择，可以有效...

• 什么是人事争议仲裁？人事争议仲裁制度具有那些特征？

  人事争议仲裁是指仲裁机构对人事争议进行调解或裁决的行政司法活动，是行政权力与司法权力相结合而采用

• 2020年国家法定年龄结婚低保法律规定

  我国1999年民政部发布了加快建设与完善城市据您最低生活保障制度的通告，因此从1999年发展至今我国最低生活保障制度也已经有了将近二十年的考...