好律师 > 专题 > 劳动人事 > 劳动争议 > 问:试用期刚过,公司突然提出要辞退劳动者,劳动者怎么办?
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2021年1月1日开始,杭州人力资源和社会保障局相关规定,将企业的养老保险、失业保险、生育保险、工伤保险和医疗保险恢复了正常缴费基数来计算并...
员工离职的劳动补偿金要交税吗?员工离职劳动风险防范注意事项有哪些?大家都知道,劳动者在一个企业工作后,总会因为某些原因离职,员工离职分为主动...
【男子拒绝春节带电脑回家工作被开除】快过年了,又到了暂时放下一切享受欢聚的时刻。有人却因为拒绝公司提出的春节假期携带电脑回家工作的要求,而被...
首先申明我是一个相信爱情、友情、亲情的热血青年,但这期的内容与此无关。君子和而不同,我不会试图让你信仰我的信仰,我只是想提供一些切实可行的方...
我最近刚被开除,想知道到底应该赔偿多少?
要经济赔偿金的前提条件是被用人单位违法辞退。
现在老人比较关心的就是关于养老的问题,因为现在一些老人退休后可能将会面临老无所依的困境,养老金是大部分退休老人唯一的经济来源,养老金发放金额...
(一)劳动者有下列情况之一的,用人单位可以依法随时解除劳动合同: 1、在试用期内被证明不符合录用条
社保是我们国家赋予劳动者的一项权益,也是在发生意外情况时减轻用人单位负担的一项措施。在一些大城市社保不仅是保障劳动者的医疗健康养老生育等方面...
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