适龄儿童、少年如何就学？

相关文章推荐

• 要想做一个专业的HR，需要具备哪些知识？

  有人说，想要做好人力资源工作，得先具备三“商”，才能不被 “伤”。HR的日常工作，包括人才争夺战

• 劳务所得的个人所得税计算是什么？劳务报酬与工资薪金的关系

  有的人工作之余都喜欢利用空余时间赚点外快，如果我们业余还从事着设计、咨询、代理、开发等副业，我们这个时候和接受服务单位并非雇佣关系，而是独立...

• 人社部谈养老金统筹 2020年最新养老保险条件规定有哪些变化？

  【人社部谈养老金统筹】养老金并不是所有的职工在退休后都可以领取的，法律规定必须要符合一定条件才可领取。随着我国老龄化的日益加剧，随之而来的众...

• 工程层层分包中雇员受伤谁来担责？

  问：柯某是我同村老乡，在当地搞建筑很多年，虽然没有相应资质，但请他搞工程的还挺多。今年3月，他从永固公司

• 工伤无劳动合同

  
  我母亲在工厂上班，工作中出事故断了俩根手指，工厂方面只说给两个月工资。工厂说走司法程序，又无劳动合同，没

• 女职工在孕期、产期、哺乳期内劳动合同到期怎么办？

  
  根据《劳动合同法》第42条的规定，女职工在孕期、产期、哺乳期的，用人单位不得以通知解除和裁员解除的方式与

• 用人单位拖欠劳动者工资的解决办法？

  首先，可以向劳动监察部门投诉单位这种违法行为,包括国家级的劳动和社会保障部，省级的劳动和社会保障（厅）局

• 续签劳动合同的6大误区

  按照法律规定，劳动合同到期后，如果继续维持原来的劳动关系必须续签劳动合同。然而，在这个过程中，时常有一些