好律师 > 专题 > 劳动人事 > 劳动关系 > 【企业设立可能存在的法律风险】
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为了预防“泡病号”问题的发生,不少用人单位在规章制度中规定了“指定医院开具病假证明(指定看病)”的规定。
【10余省份上调养老金】据不完全统计,截至目前,河北、内蒙古、辽宁、上海、天津、江苏、安徽、河南、陕西、甘肃、宁夏、新疆12省份已公布202...
这几个证据也能证明你与公司存在劳动关系 很多都可以当证据,根据自己的情况选择: 1.应聘
没有劳动合同,可以通过下列五种方式证明双方存在劳动关系:
1、工资支付凭证或记录(职工工资
《劳动法》第十二条规定,劳动者就业,不因民族、种族、性别、宗教信仰不同而受歧视。《就业促进法》第三条规定
在现实生活中,员工辞职一般会提前三十日递交辞职报告。那么问题来了,如果员工递交辞职报告后在正式离职前反悔
实践中,即使是很多的HR都会认为,公司与员工解除劳动关系需要支付N+1的经济补偿金,或者认为只要支付N+
根据《劳动合同法》规定:“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付双倍的工资。”但是,实际操...
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