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专家建议养老金领取早减晚增 养老金领取的条件有哪些?

时间:2020-11-18 来源:法律投稿
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【专家建议养老金领取早减晚增】从“研究”到“实施”,延迟退休真的要来了。《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十四个五年规划和二〇三五年远景目标的建议》(以下简称“规划《建议》”)提出,实施渐进式延迟法定退休年龄。

专家建议养老金领取早减晚增1.jpg

武汉科技大学教授董登新接受记者采访时表示,这一表态有双重含义。此前我国提出要研究延迟退休的方案,目前已经不再是“研究”,而是要“实施”,这意味着有可能加快落地,或许就在两三年之内。此外,不是一步到位实施延迟退休,而是分步骤推进,有可能分两步走或者三步走。


“在‘十四五’期间,有一个非常严峻的‘窗口期’,也就是1963年的婴儿潮,他们马上就要满60岁了,这就会导致我国养老保险中缴费人群迅速减少,领取人迅速增加,因此这件事在‘十四五’期间必须要提上日程。”清华大学就业与社会保障研究中心主任杨燕绥告诉记者。


杨燕绥建议,延迟退休方案的设计可采取“早减晚增”的模式,也就是在标准年龄之外,规定一个可以领取养老金的最低年龄。由于提前退休领取养老金,领取时间相对更长,因此他们的养老金可根据标准进行一定比例的打折领取。相反,和标准年龄相比更晚退休的人,领取标准可以按比例提升。


网友热议


A: 有辛苦一辈子每月交社保退休拿4000多养老金的,也有一辈子不用交社保退休拿一两万退休金的。还有已经交了半辈子社保,被告知未来退休时候可能没有养老金可以领的。这标准都怎么来的?劫贫济富是怎样的思路?

专家建议养老金领取早减晚增4.jpg

B:"在标准年龄之外,规定一个可以领取养老金的最低年龄。由于提前退休领取养老金,领取时间相对更长,因此他们的养老金可根据标准进行一定比例的打折领取。相反,和标准年龄相比更晚退休的人,领取标准可以按比例提升。"听上去似乎合理,仔细一想,这是不靠养老金的人说的话


C:为啥不减低 当年不交社保的那部分公务员的退休工资呢!缺口主要是他们吧 不交钱 还开的最多的退休金 减免他们的才对


D:一天到晚退休金不够,那你维稳金费怎么那么充裕呢?能不能把政府的财政收支对老百姓公开一下呢?哪些钱是怎么用的,用到哪里了?


E:以前老说革命分工不同,同为六十岁,企业职工退休金4千,机关干部1万左右。前者自己交保险占工资的18%,有点储蓄的意思,后者呢,好像不用交啥吧。


法律延伸阅读:养老金的领取条件


养老保险是我国的基本社会保险之一,但是在社会基本养老保险所涉及不到的地方,商业养老保险作为社会基本养老保险的补充,是社会养老保险体系的重要组成部分。养老金又称退休金、退休费,指在劳动者年老或丧失劳动能力后,根据他们对社会所作的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件,按月或一次性以货币形式支付的保险待遇。养老金本着国家、集体、个人共同积累的原则积累、运作。当人们年富力强时,所创造财富的一部分被投资于养老金计划,以保证老有所养。

专家建议养老金领取早减晚增5.jpg

职工按月领取基本养老金必须具备三个条件:


(1)达到法定退休年龄,并已办理了退休手续;


(2)所在单位和个人依法参加养老保险并履行了养老保险缴费义务;


(3)个人缴费至少满15年(过渡期内缴费年限包括视同缴费年限)。


目前,我国的企业职工法定退休年龄为:男职工60岁;从事管理和科研工作的女职工55岁;从事生产和工勤辅助工作的女职工50岁。


以上是“专家建议养老金领取早减晚增 养老金领取的条件有哪些?”的相关信息,想了解更多相关知识请关注好律师网劳动人事栏目。

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