劳动法关于试用期规定都有哪些？劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得...

我国的公立学校是事业单位，教师属于事业编制人员！那么对于2009年毕业的师范本科生，因此是在2006年工资套改之后参加工作的，所以薪级工资的计算并不复杂，主要需要考虑的就是下面几个因素：第一...

请问北京市劳动法规定病假工资应该如何发放，朋友的单位病假是按照北京市最低工资1560元的百分之八十1248元发送，朋友这个月上了10天，其他都是病假。请问这个月工资应该怎么计算呢？请问最低工...

今天我们要讨论的问题还是劳动人事方面的，小编听说，很多网友在和用人单位签订劳动合同的时候，总是会被用人单位要求一段时间内的工作时间作为试用期。在这段时间内，劳动者可能会获得较少的劳动报酬，因...

关于试用期工资如何计算？本人18.10.8日正式上班，一个星期一天休息，一直到月底正常上班，三天休息时间正常休息，假如工资税前工资8400社保公积金按照上海最低基数4279缴纳的话，那么本月...

辞职和解除劳动合同它们的区别主要有以下两点： 1、运用主体不同。?解除劳动合同的运

拿的条件苛刻，正式入职前的套路也多，谁也不敢保证自己处于绝对的安全线内！而下面这些“签三方”隐患

【案情】秦某系重庆某律师事务所业务员。2018年9月起，黎某开始为秦某寻找案源并介绍业务。秦某向黎某承诺：每个月扣除养老保险后发底薪，并告知黎某的身份为律师事务所律师助理。秦某建立群并将黎某...

(1) 双方当事人不服劳动争议仲裁委员会的裁决而向法院提起诉讼的，争议的 双方当事人仍然是用人单

这个最简单的区分就是按照双方签订的合同名称来确定，或根据实际提供服务的内容来判定。两种不同的关系

为：工作满一年的给一个月补偿金（月工资标准：劳动者在劳动合同解除或终止前十二个月的平均工资），六

千万不要着急，要冷静，完全可以要，如果你们不是农村户口，不是农民工，需要有三位以上的工友证实你们

需要有书面证据，比如解除劳动合同通知书，或者变更岗位通知等。 公司逼迫员工自己离职