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劳动争议

不服异地劳动仲裁 用人单位可向所在地法院起诉

来源:法律投稿

2019年8月份,山东曹某在陕西咸阳为曲阳某公司在此的一工地干活,4个月后曹某辞职,要求解除劳务关系。但

如果男方社保缴费基数高,走男方社保报销生育津贴的话,是报一个月的钱还是4个月的钱?

来源:法律投稿

解答:实务操作中北京市的男方企业是无法保险生育津贴的,2016年3月24日前(北京市人口与计划生育条例)

劳动争议仲裁申诉书有什么书写要求,是怎样的?

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劳动争议是职工和用人单位之间的关于劳动报酬、劳动赔偿等方面的争议。劳动争议中关于财产方面的争议可以进行劳

公司财务给一个员工重复发了工资,能不能进行追回?

来源:法律投稿

现在财务有意向离职了我们还能不能处理她? 解答:实务操作中重复发放的工资可以进行追回,获利人也有义

劳动人事调解仲裁“双保”行动,了解一下?

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近日,省人社厅办公室印发了《江西省劳动人事调解仲裁“双保”行动方案》(以下简称《方案》)的通知。《方案》

劳动者学历造假,用人单位可否辞退?

来源:法律投稿

求职过程中,简历作假主要体现在两个方面,一是伪造学历,二是虚构经历。所谓学历作假,一般是指低端劳动者没有

可以申请仲裁委员会仲裁的纠纷有哪些,是什么?

来源:法律投稿

大家都知道遇到民事纠纷,协商不成的可以到法院起诉,通过法院审判解决。但是对于劳动纠纷,却有所不同,必须得

女员工产假到期了,跟公司申请希望继续休息半年,单位可以这样处理吗?

来源:法律投稿

单位:1.同意继续休假;2.个人承担休假期间的五险一金费用(公司和个人部分合计) 解答:企业首先要

用人单位或劳动者对仲裁裁决不服的,如何救济?

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用人单位或劳动者申请劳动仲裁之后得到了仲裁机构的裁决,但是有可能对裁决的结果不服,认为仲裁机构的判决存在

企业是否必须执行周六日休息吗?

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解答:企业可以按照自己生产经营特点规定、执行休息休假的规则。 劳动法当中规定“用人单位应当保证劳动

劳动争议必须先仲裁后起诉吗?

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案例背景 刘先生是某建筑公司的瓦工,2015年9月7日,在工地施工过程中坠楼身亡,之后当地人力资

公司不经营后人事方面的手续证明需要保留多久?

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公司从去年末开始就不经营了,当初在职的员工到期正常解除合约。那么公司之前和员工签署的那些劳动合同、离职手

医闹明知自己无理,拒绝正规法律途径维权,坚持要大量金钱,是不是可以定敲诈勒索罪?

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一、非法占有为目的,对被#害人使用威胁或要挟的方法,强行索要公私财物的行为。 二、

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