劳动仲裁就是当劳动者与用人单位发生劳动争议时,由劳动争议仲裁委员对当事人申请仲裁的劳动争议做居中公断与裁
在许多争议中,双方都会对培训费用的计算确有争议,到底哪些费用可以算作培训费用呢?根据相关的法律及政策法规
劳动者在工作期间权益受到侵害时,一时没想起申请劳动仲裁,辞职后想申请劳动仲裁。那么辞职后可以申请劳动仲裁
实务中,因为很多用人单位存在固定的加班,便与员工在劳动合同中约定每月多少加班费包干,超出不补,多发不退。
当职工发生劳动争议时。可以向相关部门申请劳动仲裁,那么劳动仲裁不受理怎么办?如果劳动仲裁不被接受,该如何
《劳动合同法》第39条规定:“劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:……(三)严重失职,营私
仲裁相较于诉讼,时间短,费用也低,对于每天过的紧巴巴的我们来说,是性价比更高的选择,因此,一般的劳动争议
本次新冠肺炎疫情是突发公共卫生事件,属于不能预见、不能避免且不能克服的不可抗力。不可抗力是民法的一个法定
劳动仲裁是指,劳动者在为单位工作期间,用人单位因各种原因而侵犯了劳动仲裁,从而导致劳动者进行劳动仲裁的相
《劳动合同法》第十条规定,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。第八十二条规定,用人单位自用工之日起超过一
公司怕不怕劳动仲裁?这是很多人都关心的——万一我去劳动仲裁公司根本不怕怎么办?要是公司有对策怎么办?要是
职场女性维权法律提示: 1、录用条件不能限制女职工结婚、生育 首先,用人单位在发布招聘信息,
只要符合要求,电子普票、行程单、统统都能抵。 一般纳税人购进国内旅客运输服务可抵扣增值税呢