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法律指南

2020年苏州最低工资标准是多少?苏州最低工资标准包含社保吗?

来源:法律投稿

所谓最低工资就是用人单位需要支付给劳动者最低的工资额,国家为保障我国低收入者的权益,各省市都规定了最低用人工资标准,很多生活在苏州的人特别是低收入人群非常关注苏州最低工资标准,那2020苏州...

外来媳妇回老家生育还能不能享受生育保险待遇?

来源:法律投稿


外省市户籍妇女在外地生产或流产的,只要符合本市生育保险待遇领取条件,且材料齐全,仍可申领生育生活津贴和生

当最低工资遇上病假,月薪应该怎么发?

来源:法律投稿


来源:上海人力资源和社会保障
案情简介
2018年5月,崇明区劳动保障监察大队接到举报,反映

签订劳动合同,可以向单位主张未签订劳动合同的二倍工资差额吗?

来源:法律投稿


人事专员也是劳动者,只不过人事岗位比较特殊,人事虽在公司从事人事管理工作,但依据相关法律法规,其不得代表

劳动合同到期不续签要赔偿吗?

来源:法律投稿


劳动合同到期不续签是否需要赔偿,得分两种情况来看:
一、如果单位不续签,需要进行经济补偿。

隐孕被录用算不算失职?

来源:法律投稿


根据《劳动合同法》第八条的规定,“用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况,劳动者应当如实说明

员工提前下班,发生交通事故,可以认定为工伤吗?

来源:法律投稿


提前下班,只是违反了用人单位的劳动纪律,其行为性质仍然属于下班,而违反劳动纪律并不属于《工伤保险条例》不

因医疗期满解除劳动合同,劳动者可以主张医疗补助费吗?

来源:法律投稿


根据《上海市劳动合同条例》第四十四条的规定,用人单位以劳动者患病医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用

公司搬迁解除劳动合同后,劳动者能否得到经济补偿?

来源:法律投稿


企业搬迁势必会引起部分员工增加上下班时间,造成工作的不便利。此时公司应当为员工的工作提供便利条件,例如增

自愿放弃社保可获大笔赔偿金?

来源:法律投稿


来源:上海市人力资源和社会保障网
近日,有一则关于“劳动法出新规定”的谣言在网络上流传,其称“根据

劳动合同订立前,劳动关系双方分别有哪些告知义务?

来源:法律投稿

用人单位招用劳动者时,劳动者有权了解工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬,以及劳动者要求了解的其他情况。用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况,劳动者应...

劳动者拒绝无条件加班能否被降薪

来源:法律投稿


来源:中国劳动人事争议调解仲裁
核心提示
劳动者拒绝无条件加班,能否被降薪?
不能。<

让欠薪的老赖们无处遁形

来源:法律投稿


来源:上海市人力资源和社会保障局
工人诚信劳动,企业经营者按时发放工资,这本是一种合理的生产和社会

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