我的订单

好律师 > 专题 > 劳动人事 > 法律指南

法律指南

下班后工作微信该不该回复?

来源:法律投稿

员工在工作时间之外可以自由支配时间,如果在工作时间之外安排员工工作,应当取得员工同意,重要的是,

签合同不给正本该怎么办?

来源:法律投稿

小王和某中介签了一份合同,合同内容包含了交易价格、时间、付款等内容,合同版本是中介公司的统一的格

单位连续亏损是不是属于客观情况?

来源:法律投稿

单位找小张谈话说经营不善连续亏损让他走人,小张很是想不通看起来好好的公司怎么就亏损了呢?这个是不

用人单位不能举证证明的不能视为存在竞业禁止约定

来源:法律投稿

问: 我在A公司工作,与其签订了聘用合同,约定:在日常工作中必须严格遵守单位的员工手册以及

员工哪些行为构成职务侵占?

来源:法律投稿

第一,将自己控制、管理、支配、经手的财物据为己有;第二,利用职务上的便利,秘密窃取或者非法占有单

什么是竞业协议?

来源:法律投稿

竞业限制生效与否看单位是否发放补偿金,与员工愿不愿意拿补偿金关系不大。 竞业限制是

在某公司工作的视频证据能否作为在某公司上班的主证据?

来源:法律投稿

回答:能不能作为主要证据,以及证据有多大的说服力,还得看证据本身的内容和形式是否符合证据的要求。

没签劳动合同,离职半年了能不能要求单位开离职证明?

来源:法律投稿

答:《劳动合同法》第50条第一款规定:用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合

上下班途中滑倒摔伤是工伤吗?

来源:法律投稿

根据《工伤保险条例》第14条第6款规定,在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交

公司薪酬保密是否合法?

来源:法律投稿

薪酬保密制度很常见,要么是明文规定,要么是口头告知。 甚至有些公司会和员工签署《聘

心甘情愿加班是好事吗?

来源:法律投稿

除去霸道总裁的人设不说,一般情况下,老板突然之间暴增员工工作量,无外乎如下三种原因:一则业务激增

年会抽奖公司反悔了怎么办?

来源:法律投稿

最近这段时间,朋友圈都是年会的各种秀场,公司发放年会奖品的方式各色各样,红红火火热闹得很。

违法违规经营的商家,哪里只是简单的经营不规范?

来源:法律投稿

先斩后奏不告诉消费者价格,只要消费者不明确拒绝就视为同意买单,这样宰客的例子不在少数,大部分的纠

您可能关心的问题

更多 >
公司恶意把责任全部推卸给自己
类型:劳动合同 | 2025.05.05 09:23
迟发薪资想走被迫解除
类型:辞职裁员 | 2025.04.30 18:09
公司单方面降薪
类型:工资待遇 | 2025.04.28 15:06
2008年前入职,被裁的经济补偿金问题
类型:辞职裁员 | 2025.03.27 13:51
立即咨询

合同文书推荐

更多 >
  • 劳动争议和解协议书

    【合同文书】 ¥1.99
  • 劳动仲裁授权委托书

    【合同文书】 ¥0.99
  • 国企高层劳动合同

    【合同文书】 ¥2.99
  • 电力企业集体劳动合同

    【合同文书】 ¥4.99
  • 农村劳动力转移培训协议

    【合同文书】 ¥2.99
  • 劳动合同书(无固定期限)

    【合同文书】 ¥3.99

专长律师推荐

更多 >
好律师将通过以下标准,择优对服务方进行推荐:
1、积极回复文字问律师且质量较好;
2、提供订单服务的数量及质量较高;
3、积极向“业界观点”板块投稿;
4、服务方黄页各项信息全面、完善。
  • 王恩大 律师

    专长: 劳动人事、房屋土地、财产损害、人身伤害、行政诉讼、民事诉讼、婚姻家庭、名誉及隐私、企业合规、工程及房地产

    好评:
  • 杨国丰 律师

    专长: 工程及房地产、劳动人事、婚姻家庭、遗产继承、交通肇事、人身伤害、财产损害、刑事诉讼、民事诉讼、行政诉讼

    好评:
  • 李琨瑜 律师

    专长: 民事诉讼、刑事诉讼、治安处罚、借款担保、遗产继承、婚姻家庭、财产损害、人身伤害、交通肇事、劳动人事

    好评:

热门服务

close

好律师